国企改革“双百行动”（分别选取百户中央企业子企业和百家地方国有骨干企业推进综合改革，打造改革尖兵）已经正式启动。

8月17日，经济观察网记者从国务院国资委国企改革“双百行动”动员部署视频会议现场获悉，这次组织开展“双百行动”，不是要再搞一批单项试点，而要转向综合试点，最终形成从“1+N”顶层设计到“十项改革试点”再到“双百行动”梯次展开、纵深推进、全面落地的国企改革新局面。

国务院国企改革领导小组办公室主任、国务院国资委主任肖亚庆在现场表示，未来要通过开展“双百行动”，实施个性化、差异化、多样化的综合性改革，让原来“不想改”的主动作为、投身改革，让原来“不敢改”的卸下包袱、迎难而上，让原来“不会改”的对标先进、学习借鉴，彻底打破“抱残守缺”思维，彻底解决“沉疴痼疾”。

下一步， ……