我省出台国企三项制度改革指导意见努力实现管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减华声在线1月16日讯（湖南日报记者胡信松通讯员何飚）近日，省国资委正式发布关于深化省属监管企业劳动用工和收入分配制度改革的指导意见，力争用3年左右时间推动省属国企劳动、人事、分配等三项制度改革取得切实成效。

根据省委、省政府关于进一步深化国有企业改革的意见，省国资委就深化省属国企三项制度改革提出指导意见，推动省属国企加快健全完善现代企业制度，构建市场化劳动用工和收入分配机制，增强企业创新力、活力和竞争力。

改革的总体目标是，到2020年，监管企业市场化劳动用工和收入分配管理体系基本健全，管理人员能上能下制度基本形成，员工能进能出渠道基本畅通，收入能增能减机制基本实现，为深化我省国有企业改革，做强做优做大国 ……