在新阶段新形势新挑战下，国有企业如何以系统观念创新落实党的建设总要求，实现党建工作提质创新，是国有企业应对风险挑战、实现高质量发展的重要课题。近年来，云南中烟工业有限责任公司（以下简称“云南中烟”）整合“点、线、面、体”四个维度，从方法论层面提出“净、通、实、融”工作理念，并通过具体实践，积极推进企业党建工作提质创新。

国有企业党建工作存在的问题

党的十八大以来，特别是2016年全国国有企业党的建设工作会议召开后，国有企业按照《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》要求，推动党建入章，压实党建责任，建强基层组织，促进改革发展，各项工作都取得了积极的进展。然而，随着内外部环境变化，当前国有企业抓党建工作仍存在一些共性问题。

关键点把握得不准。如全面从严治党对 …… 🔒